1 、创造更多岗位,估算能再多 1.5 倍岗位(岗位从 1 变成 2.5 ,为啥不是变成 3 ,因为有部分工作已经是三、二班倒了)。
2 、避免早晚高峰堵车,实现 24 小时三班倒后各公司 24 小时都能办事,大家就不存在要凑在一起上班,各公司都能错开时间。
3 、更加国际化,虽然大部分公司还是本地经营,但对一部分国际化的公司来说 24 小时有人上班,全球沟通更容易。
4 、部分职位变成三班(重要职位没法变三班的最少变 2 班),虽然可能带来麻烦,但也能让这个职位更稳定,突然走一个人不至于急着招人或者有空窗期。
5 、公共设施利用率更高,电力、网络等,现在几乎一半时间办公用地满负荷,一小半时间家庭用电满负荷,实现三班倒后,负荷会平稳很多。
6 、从逻辑上避免加班,举例:一个公司 100 个工位 300 人三班倒,想加班没工位、没加班的条件。
7 、城市夜景更好看。
8 、晚上在外面玩不用担心没公交坐。
当然也有很多缺点,比如生物钟,比如无法加班导致收入减少,比如各班交接更频繁,效率可能降低,比如可能没那么多市场让全部公司 24 小时营业,比如高铁、地铁等设置要设置空窗期检修,比如上着两班倒的班,给三班倒的钱,变相加班。
2 、避免早晚高峰堵车,实现 24 小时三班倒后各公司 24 小时都能办事,大家就不存在要凑在一起上班,各公司都能错开时间。
3 、更加国际化,虽然大部分公司还是本地经营,但对一部分国际化的公司来说 24 小时有人上班,全球沟通更容易。
4 、部分职位变成三班(重要职位没法变三班的最少变 2 班),虽然可能带来麻烦,但也能让这个职位更稳定,突然走一个人不至于急着招人或者有空窗期。
5 、公共设施利用率更高,电力、网络等,现在几乎一半时间办公用地满负荷,一小半时间家庭用电满负荷,实现三班倒后,负荷会平稳很多。
6 、从逻辑上避免加班,举例:一个公司 100 个工位 300 人三班倒,想加班没工位、没加班的条件。
7 、城市夜景更好看。
8 、晚上在外面玩不用担心没公交坐。
当然也有很多缺点,比如生物钟,比如无法加班导致收入减少,比如各班交接更频繁,效率可能降低,比如可能没那么多市场让全部公司 24 小时营业,比如高铁、地铁等设置要设置空窗期检修,比如上着两班倒的班,给三班倒的钱,变相加班。