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2017 年 5 月 18 日

还有不是基本工资，是按你以前收入的平均来算的

2017 年 5 月 18 日

2 倍赔偿，每满一年一个月工资，也就是 2 个月工资
（正常是 1 个月工资，不过他们没有提出赔偿，而是提出什么让你离职的文件让你自己离职，所以是违法的，保留文件和对话记录，仲裁肯定赢的）
这种都撕破脸皮了（明摆着不给赔偿），还留什么情面，直接和人事说，明说了不行就仲裁，到时候一曝光，反而他们吃亏

2017 年 4 月 1 日

就算写进合同也是无效的，就看你敢不敢刚正面走人了
很多人认罚就是因为还要在公司混下去

2015 年 7 月 14 日

哪有举报

2015 年 6 月 8 日

借急不借窮

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